1) Aumento en el tabulador de los Educadores.
2) Creación de compensación salarial:
🔖 Responsabilidad Educativa.
🔖 Adquisición de medicamentos.
🔖 Adquisición de accesorios tecnológicos.
🔖 Prima de Frontera.
🔖 180 días de Vacaciones.
🔖 180 días de Bonificación de Fin de Año.
🔖 Pago de 4 semanas de Ajuste Salarial que se adecuen a los jubilados.
Y en la Seguridad Social:
🔖 Convenio con el Ministerio de Hábitat y Vivienda e IPASME para la solución de los problemas habitacionales de los Trabajadores del Sector Educativo.
🔖 Garantizar la atención primaria en la salud en todas las unidades del IPASME.
🔖 Cobertura del 100% de Los costos funerarios de los trabajadores.
🔖 Creación de proveedurías de Alimentación, Medicamentos, Vestimenta y Calzado, Electrodoméstico, Equipo de computación, otros.
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