ACTA CONSTITUTIVA DEL COLECTIVO DE INVESTIGACIÓN Y FORMACIÓN INSTITUCIONAL

COLECTIVOS DE INVESTIGACIÓN Y FORMACIÓN PERMANENTE (CIFP): 

son espacios de encuentros de los actores del sistema educativo y protagonistas del hecho educativo, para el intercambio, creación y recreación de saberes y conocimientos que respondan a la realidad educativa y sus contextos, en función de producir individual y colectivamente propuestas, aportes, prácticas y modelos, en función de las áreas y líneas de investigación y formación o en otras que exija la realidad educativa y la interculturalidad en la cual se inscribe el Sistema Nacional de Investigación y Formación Permanente del Magisterio Venezolano (SNIFPMV). 

DESCARGAR ACTA: ACTA CONSTITUTIVA-COLECTIVOS DE INVESTIGACION INSTITUCIONAL 2023-2024

Se estructura en dos Tipos de Colectivos de Investigación y Formación: 

  • 1. Colectivos de Investigación y Formación Institucional (CIFI) 
  • 2. Colectivos de Investigación y Formación Circuital (CIFC) 
  • 3. Colectivo de los programas de formación de la UNEM(PNF- PNFAEPNCA) 
  • 4. Colectivo de Consejo de participación social. Conformados por el personal administrativo, obrero y por las cocineras y cocineros de la patria, organizaciones del poder popular, movimientos pedagógicos y sociales. 

Vocería de Investigación: 

son los responsables de estimular, acompañar y conducir los procesos de Investigación desarrollados por el colectivo, además de coadyuvar a la divulgación de los resultados obtenidos de estas investigaciones que se desarrollan en las actividades conducentes y no conducentes a grado, en síntesis es garante del proceso de Registro, Sistematización y Divulgación de Encuentros, Actividades, y Líneas de Investigación.

Vocería de Formación: 

Garantiza la organización y la logística para el desarrollo efectivo de todas LAS ACTIVIDADES DE FORMACIÓN articulando en el circuito, la comunidad e instituciones considerando el Calendario Escolar y las circunstancias de la coyuntura Política a través de los programas conducentes y no conducentes a grado. 

Vocería de Movilización: 

Son los responsable de imprimir al colectivo la agitación, organización y desplazamiento de cada uno de los miembros, garantizando la Asistencia A Los Encuentros, Intercambios Y Movilizaciones Del Colectivo De Manera Permanente y reportar al equipo directivo, supervisor o al CLIF. 

Vocería de Socioproducción: 

Garantiza que se desarrolle el momento cívico articulando con el equipo de DIFUSIÓN CULTURAL (movimiento teatral Cesar Rengifo, la Canción Necesaria y la Cantata), al igual que con el PROGRAMA TODAS LAS MANOS A LA SIEMBRA para atender los espacios ornamentales, de cultivo y todos los espacios socioproductivos en las instituciones. 

Vocería de Contraloría del Hecho Educativo: 

Garantiza el cumplimiento del MÉTODO DE CONSTRUCCIÓN COLECTIVA DE PROCESOS supliendo las desviaciones, debilidades y omisiones en los COMPONENTES ORGANIZATIVOS y ADMINISTRATIVOS. Debe emprender las acciones correctivas en conjunto con el Equipo Directivo, el Supervisor Circuital y el coordinador del Centro Local de Investigación y Formación (CLIF).

Funciones del vocero principal del colectivo de investigación y formación

  • Será el responsable de inscribir a los mismos en el Sistema de investigación y Formación a través de los Centros Locales de Investigación y Formación, para participar en todos los módulos y programas conducentes y no conducentes a grado identificando e incentivando a las personas para que participen y desarrollen experiencias e investigaciones desde su práctica las cuales sistematizarán. 
  • Tendrá la responsabilidad de que estas investigaciones sean reportadas y registradas en los respectivos Centros Locales de Investigación y Formación, donde se debe garantizar su seguimiento, apoyo, orientación y socialización en jornadas, encuentros, intercambios o congresos pedagógicos. 
  • Deberá liderar el impulso del colectivo de investigación y formación de su institución, desde una concepción educativa y pedagógica de participación y democracia, en función de abordar la gestión escolar, dando prioridad a los aspectos que influyen directamente en el aprendizaje y el desarrollo de los y las estudiantes. 
  • Propiciará, junto con las y los maestros de su institución, la activación del módulo referido a actividades de debate, intercambio de conocimientos e información (cursos, talleres y seminarios), como los Encuentros Pedagógicos realizados en otros momentos de la jornada semanal. Este espacio de formación periódica y regular permitirá que en la institución escolar se organicen diversas estrategias para el desarrollo de los planes de trabajo de investigación y formación. 
  • Elaborará la programación semanal, quincenal, mensual y anual según lo amerite el colectivo institucional para la construcción de planes y proyectos de formación institucional.
  • Organizar los colectivos de investigación y formación circuitales e intercircuitales para compartir experiencias, conocer, reflexionar y debatir los registros productivos, caracterizar los contextos y determinar elementos para la construcción de planes de acción conjunta, proyectos integrales comunitarios, socioculturales, y deportivos. Participarán en la constitución de los Colectivos de Investigación y Formación como redes circuitales, red de redes para el fortalecimiento de la comuna educativa.


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